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Stellenangebot
 
IT-Leiter Group – Leiter IT (Informatiker, Wirtschaftsinformatiker, Wirtschaftsingenieur, Ingenieur Elektrotechnik) bzw. Projektleiter Digitale Transformation / Prozessmanager IT-Services (w/m/d)

 

Sie sind eine strategisch denkende und unternehmerische Führungskraft, sehen sich intern als Dienstleister und realisieren langfristig den gewünschten Change-Prozess vom Cost Center zum Shared Service?

Sie sind ein erfahrener IT-Manager aus dem produzierenden Mittelstand mit Charisma und einem klaren Konzept, wie der bevorstehende digitale Transformationsprozess gelingen kann?

Sie haben jederzeit Kosten, Nutzen und Risiken im Blick und möchten an Ihrem Added-Value gemessen werden?

Unser Klient ist eine der führenden Unternehmensgruppen seiner Branche in der Metallindustrie. Das Unternehmen beschäftigt circa 1.000 Mitarbeiter (w/m/d) an mehreren europäischen Standorten.

Um in den nächsten Jahren den Change-Prozess vom Cost Center zum Shared Service zu vollziehen, suchen wir einen entsprechend erfahrenen Leiter IT (Informatiker, Wirtschaftsinformatiker, Wirtschaftsingenieur, Ingenieur Elektrotechnik) bzw. Projektleiter Digitale Transformation / Prozessmanager IT-Services (w/m/d) als

 

IT-Leiter Group (w/m/d)

 

In Ihrer Funktion als IT-Leiter der Unternehmensgruppe (w/m/d) berichten Sie an den CFO der Holding, in der auch die zentrale IT organisiert ist.

Ihre Aufgaben als IT-Leiter der Unternehmensgruppe (w/m/d)

Ihre Hauptaufgabe liegt in der Gesamtverantwortung und Steuerung der Informationstechnologie für die Gruppe. Ihr Fokus liegt dabei auf den drei Säulen Infrastructure, Core Applications (insbesondere ERP, MES) und Supporting Applications, und dem Vorantreiben des Shared-Service-Gedankens, stets unter betriebswirtschaftlichen Aspekten.

Ihre Aufgaben im Einzelnen:

  • Aufbau und Weiterentwicklung der IT-Strategie und der IT-Produktbereiche in Anlehnung an die bestehenden und zukünftigen Geschäftsprozesse
  • Qualitätssicherung der Dienstleistungsangebote für die eigenen “IT-Kunden“
  • Beratung der Geschäftsführung in IT-Fragestellungen durch zielgerichtete Analysen und strukturierte Entscheidungsvorlagen sowie die Durchführung eines zielgerichteten Budgetmanagements
  • Planung, Steuerung und Überwachung der kontinuierlich laufenden und abzuarbeitenden IT-Projekte
  • Permanente Anpassung der bestehenden IT-Architektur an die zukünftigen Anforderungen
  • Integration der unterschiedlichen Anforderungen der Beteiligungsgesellschaften in ein konsistentes Gesamtkonzept
  • Fachliche Führung der IT- Verantwortlichen der Einzelgesellschaften.

Die Anforderungen an Sie als IT-Leiter der Unternehmensgruppe (w/m/d)

Sie sind eine starke Führungspersönlichkeit mit breitem IT- und Prozess-Know-how.

Im Einzelnen bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium als Informatiker, Wirtschaftsinformatiker bzw. Wirtschaftsingenieur oder Elektrotechniker (w/m/d)
  • Umfangreiche Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Fundierte, nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und im Projekt- sowie Changemanagement
  • Breites IT-Fachwissen im Bereich gängiger Geschäftsanwendungen und IT-Infrastruktur
  • Gute ERP-Kenntnisse (wünschenswert ProAlpha)
  • Fundiertes Know-how im Applikations- und IT-Prozessmanagement
  • Hohe Führungs- und Sozialkompetenz
  • Teamorientiertes und eigenverantwortliches Handeln
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und systematische Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
  • Fließende englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • Unbedingte Kunden- und Dienstleistungsorientierung

Das Angebot

Bei unserem Klienten erwartet Sie eine verantwortungsvolle Managementtätigkeit, in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen.
Ein adäquates Vergütungspaket mit einem attraktiven, erfolgsabhängigen Anteil, Firmen-Kfz (auch zur Privatnutzung) sind selbstverständlich.
Weiterqualifizierungsmöglichkeiten und das starke Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit sind für unseren Auftraggeber ebenfalls selbstredend.
Ein partnerschaftlicher, motivierender Führungsstil erwartet Sie!

Ihr Ansprechpartner 

Weitere Informationen zu dieser äußerst spannenden Karrieremöglichkeit hält Herr Michael Rohrbach unter der Rufnummer 0171 836 2346 für Sie bereit. Wir freuen uns auf Ihren Anruf.

 

Ihre Bewerbung erbitten wir per E Mail (This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.) unter Nennung der Referenz 21/UC/200.

 

Diskretion wird ausdrücklich zugesichert.

 

Herr Michael Rohrbach • Personalberater CERC / BDU
Rohrbach Personal- und Unternehmensberatung BDU
Neutauperlitzer Weg 11 • 95028 Hof/Saale
Tel. 09281 7666 188 • Fax 09281 7666 189
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www.rohrbach-personalberatung.de